VÝSLEDEK MIMOŘÁDNÉ ČLENSKÉ SCHŮZE
Včera se uskutečnila mimořádná členská schůze k situaci s kolektivním vyjednáváním. Jsem rád, že jste si mnozí z vás našli čas a přišli jste.
Výsledkem schůze je, že odmítáme přistoupit na návrh firmy, aby jí byla dána možnost nechávat zaměstnance doma v případě, že nebude práce pouze za 60% průměrného výdělku a to zcela dle vlastní úvahy a jak dlouho bude zaměstnavatel chtít. Současně bylo rozhodnuto, že využijeme ustanovení zákona o kolektivním vyjednávání a začneme jednat o zprostředkovateli, jakožto mediátorovi vyjednávání. V tomto smyslu bude dnes zaměstnavateli zaslán dopis.
Současně jsme čas na schůzi využili i k dalším debatám o konkrétních problémech, které vás, zaměstnance, tíží. Bylo dobré se takto, více méně neformálně sejít a prodiskutovat spoustu věcí. I když není možné všechny vaše problémy okamžitě vyřešit a odstranit, tak postupně se o to budeme snažit. Určitě bude dobré se takto setkávat častěji.
Dále bych rád v našich řadách přivítal nové členy. Naše organizace se od začátku roku rozrostla o celkem 11 nových členů. Je to dobrý signál i zaměstnavateli, že lidem není lhostejné, co se ve firmě děje.